Overslaan naar inhoud

CPAM (Caisse primaire d'assurance maladie)

De CPAM (Caisse Primaire d’Assurance Maladie) is de algemene Franse ziektekas en maakt deel uit van het Franse sociale zekerheidsstelsel. Deze instelling beheert de basisziekteverzekering (Assurance Maladie) voor werknemers, zelfstandigen en andere verzekerden in Frankrijk.

De CPAM staat in voor de terugbetaling van medische kosten binnen de wettelijke ziekteverzekering, zoals consultaties bij een arts, ziekenhuisopnames, geneesmiddelen en andere gezondheidszorgkosten. Daarnaast speelt zij een belangrijke rol bij de uitbetaling van verschillende sociale uitkeringen wanneer een werknemer tijdelijk niet kan werken.

Welke taken heeft de CPAM?

De CPAM beheert een groot deel van de gezondheids- en sociale bescherming van werknemers in Frankrijk.

De belangrijkste taken zijn:

  • Terugbetaling van medische kosten.
  • Beheer van de wettelijke ziekteverzekering.
  • Uitbetaling van ziekte-uitkeringen bij arbeidsongeschiktheid.
  • Vergoeding van arbeidsongevallen en beroepsziekten.
  • Beheer van zwangerschaps- en bevallingsverlof.
  • Uitbetaling van bepaalde uitkeringen tijdens ouderschapsverlof.
  • Beheer van het sociaalzekerheidsnummer en het dossier van de verzekerde.

Waarom is de CPAM belangrijk voor werkgevers?

Werkgevers hebben regelmatig contact met de CPAM, onder meer wanneer een werknemer ziek wordt, een arbeidsongeval heeft of gebruikmaakt van zwangerschapsverlof. In dergelijke situaties moeten vaak administratieve formaliteiten en meldingen worden uitgevoerd binnen de wettelijke termijnen.

Een correcte opvolging van deze procedures is essentieel om vertragingen, administratieve fouten en mogelijke sancties te vermijden.

CPAM en ziekteverlof

Wanneer een werknemer arbeidsongeschikt wordt, kan de CPAM onder bepaalde voorwaarden een dagvergoeding (indemnité journalière) uitbetalen ter compensatie van het inkomensverlies. Afhankelijk van de situatie kan de werkgever daarnaast een aanvullende vergoeding verschuldigd zijn volgens de toepasselijke regelgeving of collectieve arbeidsovereenkomst.

CPAM en arbeidsongevallen

Bij een arbeidsongeval of beroepsziekte onderzoekt de CPAM het dossier en bepaalt zij of het ongeval of de aandoening erkend wordt binnen de Franse sociale zekerheid. De erkenning kan gevolgen hebben voor de terugbetaling van medische kosten en de uitkeringen waarop de werknemer recht heeft.

Professionele begeleiding bij CPAM-formaliteiten

Voor buitenlandse werkgevers en ondernemingen die personeel in Frankrijk tewerkstellen, kunnen de procedures en verplichtingen tegenover de CPAM complex zijn. Professionele begeleiding helpt om ziekteverzuim, arbeidsongevallen, zwangerschapsverlof en andere administratieve formaliteiten correct en tijdig af te handelen.


Heeft u vragen over de CPAM of over uw verplichtingen als werkgever in Frankrijk? Ik help u graag met advies en de correcte afhandeling van uw sociale formaliteiten.

Contacteer mij